1.财務實習生-2名（主要針對大三）
工作内容：
主要是做憑證整理、打印發票、聯系客戶等工作。
要求：
一周保證工作3天及以上，并長期實習，至少6個月到1年
其中一名實習生專業不限，另一名要求财務會計相關專業背景
對數字敏感，細心，英語讀寫能力良好
2.人力資源服務培訓生-5~6名（2015年應屆生補招）
工作内容：
-為客戶公司進行工資計算、報稅、系統操作維護等工作。
要求：
2015年應屆生本科生
-專業不限，管理類、理科類、計算機類專業優先考慮
-對數字敏感，能應對高強度的工作節奏，責任感強，溝通能力好
-英語聽說讀寫能力良好，英語六級
3.系統實施培訓生-1~2名（2015年應屆生補招）
工作内容：
-聯系客戶，了解分析客戶流程及系統需求
-系統配置，支持人力資源系統實施工作
要求：
-2015年畢業的本科或碩士研究生
-理工科背景優先
-喜歡計算機技術，善于溝通，英語聽說讀寫熟練，能夠與外國人自如溝通
申請方法
有興趣的同學，請将簡曆投至：lilyhui.li@adp.com
郵件标題注明：職位名稱-姓名-學校-專業
聯系電話：Lily Li-60861675（直線）
工作内容：
主要是做憑證整理、打印發票、聯系客戶等工作。
要求：
一周保證工作3天及以上，并長期實習，至少6個月到1年
其中一名實習生專業不限，另一名要求财務會計相關專業背景
對數字敏感，細心，英語讀寫能力良好
2.人力資源服務培訓生-5~6名（2015年應屆生補招）
工作内容：
-為客戶公司進行工資計算、報稅、系統操作維護等工作。
要求：
2015年應屆生本科生
-專業不限，管理類、理科類、計算機類專業優先考慮
-對數字敏感，能應對高強度的工作節奏，責任感強，溝通能力好
-英語聽說讀寫能力良好，英語六級
3.系統實施培訓生-1~2名（2015年應屆生補招）
工作内容：
-聯系客戶，了解分析客戶流程及系統需求
-系統配置，支持人力資源系統實施工作
要求：
-2015年畢業的本科或碩士研究生
-理工科背景優先
-喜歡計算機技術，善于溝通，英語聽說讀寫熟練，能夠與外國人自如溝通
申請方法
有興趣的同學，請将簡曆投至：lilyhui.li@adp.com
郵件标題注明：職位名稱-姓名-學校-專業
聯系電話：Lily Li-60861675（直線）
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